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Teambild-Kundenberatung

Kaufmännische Berufe bei inTime


Entdecke deine Möglichkeiten im kaufmännischen Bereich bei inTime.

Als Marktführer im Bereich AGILE LOGISTICS bietet Ihnen inTime verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld und viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Wachstum betrachten wir als Gemeinschaftsprojekt. Respekt, Offenheit und gegenseitiges Vertrauen schaffen bei uns die Grundlage für ein angenehmes Arbeitsklima und einen starken Teamzusammenhalt. 

 

Denn wir wissen: Die besten Leistungen können nur mit einem eingespielten Team erbracht werden. Deshalb erhalten Sie von uns eine intensive Einarbeitung sowie zentral durchgeführte und bedarfsgerechte Schulungen und Förderungen. Lassen Sie uns die Zukunft von inTime gemeinsam gestalten!

Kaufmännische Berufe bei inTime

01 / Disponent (m/w/d)

Disponent (m/w/d)

02 / Kundenberater (m/w/d)

Kundenberater (m/w/d)

03 / Systemadministrator (m/w/d)

Systemadministrator (m/w/d)

04 / Softwareentwickler (m/w/d)

Softwareentwickler (m/w/d)

01 / Disponent (m/w/d)

Als Tourenplanerin oder -planer lenken Sie Verkehrsströme im Nah- und internationalen Fernverkehr. Für die Gewährleistung eines einwandfreien Transportverlaufs überwachen Sie dafür nicht nur den Fuhrpark, sondern auch gesetzliche Vorschriften sowie betriebliche Richtlinien und halten Kontakt mit Fahrerinnen und Fahrern.

02 / Kundenberater (m/w/d)

Durch die Beratung von Kunden, die Erstellung von Angeboten sowie die Umsetzung von Transportaufträgen agieren Sie als unsere Schnittstelle zwischen den Kunden und inTime. Mithilfe modernster Technik und enger interner Zusammenarbeit stellen Sie als Kommunikationsexpertin oder -experte den Informationsfluss zu unseren Kunden sicher.

03 / Systemadministrator (m/w/d)

Damit die technische Ausstattung jederzeit aktuell und funktionsfähig ist, verteilen Sie die interne Software, überwachen die Funktionalität der Serverumgebung und dokumentieren durchgeführte Anpassungen und Neuerungen. Daneben unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit den Geräten und stehen als Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner zur Verfügung.

04 / Softwareentwickler (m/w/d)

Für die Planung, Ausführung und Optimierung unserer Transportprozesse ist unsere hauseigene TMS-Lösung Cargo Soft unentbehrlich. Diese wird von Ihnen fortwährend gepflegt, weiterentwickelt und verbessert. Mit der Nutzung einer Schnittstellensoftware integrieren Sie außerdem interne und externe Systeme.

  • Disponent
    01 / Disponent (m/w/d)

    Disponent (m/w/d)

    01 / Disponent (m/w/d)

    Als Tourenplanerin oder -planer lenken Sie Verkehrsströme im Nah- und internationalen Fernverkehr. Für die Gewährleistung eines einwandfreien Transportverlaufs überwachen Sie dafür nicht nur den Fuhrpark, sondern auch gesetzliche Vorschriften sowie betriebliche Richtlinien und halten Kontakt mit Fahrerinnen und Fahrern.

  • Image
    02 / Kundenberater (m/w/d)

    Kundenberater (m/w/d)

    02 / Kundenberater (m/w/d)

    Durch die Beratung von Kunden, die Erstellung von Angeboten sowie die Umsetzung von Transportaufträgen agieren Sie als unsere Schnittstelle zwischen den Kunden und inTime. Mithilfe modernster Technik und enger interner Zusammenarbeit stellen Sie als Kommunikationsexpertin oder -experte den Informationsfluss zu unseren Kunden sicher.

  • Systemadministrator-vor-PC
    03 / Systemadministrator (m/w/d)

    Systemadministrator (m/w/d)

    03 / Systemadministrator (m/w/d)

    Damit die technische Ausstattung jederzeit aktuell und funktionsfähig ist, verteilen Sie die interne Software, überwachen die Funktionalität der Serverumgebung und dokumentieren durchgeführte Anpassungen und Neuerungen. Daneben unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit den Geräten und stehen als Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner zur Verfügung.

  • Image
    04 / Softwareentwickler (m/w/d)

    Softwareentwickler (m/w/d)

    04 / Softwareentwickler (m/w/d)

    Für die Planung, Ausführung und Optimierung unserer Transportprozesse ist unsere hauseigene TMS-Lösung Cargo Soft unentbehrlich. Diese wird von Ihnen fortwährend gepflegt, weiterentwickelt und verbessert. Mit der Nutzung einer Schnittstellensoftware integrieren Sie außerdem interne und externe Systeme.

Benefits

Piktogramm-Haus
Home Office
Piktogramm-Betriebliche-Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Piktogramm-Uhr
Flexible Arbeitszeiten
Piktogramm-Abschluss
Weiterbildungs-möglichkeiten
Prozentzeichen
Mitarbeiterrabattaktionen
Bike Leasing

Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen erzählen

01 / Luisa Monego

Operative Projekte

02 / Iwona Klein

Fuhrpark Controlling

03 / Julian Gartzke

Salesteam

01 / Luisa Monego

Besonders gut erinnere ich mich an den Bewerbungsprozess bei inTime. Ich hatte mich direkt an dem Abend, an dem ich die Stellenanzeige gefunden habe, beworben und wurde gleich am nächsten Tag kontaktiert. Es war alles sehr unkompliziert und ich habe mich nach dem ersten Gespräch sofort wohl gefühlt. Bei inTime erwarteten mich kurze Entscheidungswege, eine hohe Eigenverantwortung und ein Unternehmen, das flexibel auf meine persönlichen Bedürfnisse reagiert. Durch meine Tochter bin ich zeitlich gebunden. Ich muss sie früh in den Kindergarten bringen und natürlich auf sie aufpassen, wenn sie krank wird. Um das flexibel lösen zu können, habe ich die Möglichkeit meinen Arbeitsbeginn in einem angemessenen Rahmen selbst zu bestimmen und außerdem regelmäßig aus dem Homeoffice zu arbeiten.

02 / Iwona Klein

Anfang 2022 wurde eine Stelle im Fuhrpark Controlling von inTime ausgeschrieben. Da ich auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen war, habe ich mich kurzerhand beworben. Was mich besonders reizte, war die Tatsache, dass in der Stellenanzeige explizit jemand mit polnischen Sprachkenntnissen gesucht wurde. An beruflichen Herausforderungen mangelt es mir heute nicht: Jeder Tag ist anders und es gibt unterschiedliche Aufgaben und Problemstellungen zu lösen. Das liegt vor allem daran, dass ich während meiner Arbeit viel mit den einzelnen Fahrerinnen und Fahrern zusammenarbeite. Die Kommunikation macht mir großen Spaß und dadurch wird es auch nie langweilig. Um für den Arbeitsalltag auf alles gewappnet zu sein, bietet inTime die Möglichkeit, sich bei Schulungen fortzubilden – da spielt inTime wirklich ganz vorne mit.

03 / Julian Gartzke

Transparenz wird bei inTime großgeschrieben. Das ist ein Aspekt, der mir bei uns besonders gut gefällt, denn diese Offenlegung von Zahlen führt oft zu Verbesserungen. Generell ist inTime darauf bedacht sich an Veränderungen anzupassen. Das funktioniert auch gut, da das Unternehmen keine eingefahrenen Strukturen hat. Alle Themen sind ständig im Wandel, gibt es neue Richtlinien, dann werden Anpassungen vorgenommen. Beeindruckend fand ich zum Beispiel, dass inTime innerhalb weniger Jahre über 100 Sattelzüge angeschafft hat, sobald sie den Bedarf entdeckt haben. Auch die Büroausstattung ist gut, nicht nur aufgrund der neusten Technik, sondern auch wegen der modernen Büros mit den höhenverstellbaren Schreibtischen. inTime will sich bei vielen Themen einfach stetig verbessern.

  • Portrait-Luisa-Monego
    01 / Luisa Monego

    Operative Projekte

    01 / Luisa Monego

    Besonders gut erinnere ich mich an den Bewerbungsprozess bei inTime. Ich hatte mich direkt an dem Abend, an dem ich die Stellenanzeige gefunden habe, beworben und wurde gleich am nächsten Tag kontaktiert. Es war alles sehr unkompliziert und ich habe mich nach dem ersten Gespräch sofort wohl gefühlt. Bei inTime erwarteten mich kurze Entscheidungswege, eine hohe Eigenverantwortung und ein Unternehmen, das flexibel auf meine persönlichen Bedürfnisse reagiert. Durch meine Tochter bin ich zeitlich gebunden. Ich muss sie früh in den Kindergarten bringen und natürlich auf sie aufpassen, wenn sie krank wird. Um das flexibel lösen zu können, habe ich die Möglichkeit meinen Arbeitsbeginn in einem angemessenen Rahmen selbst zu bestimmen und außerdem regelmäßig aus dem Homeoffice zu arbeiten.

  • Portrait-von-Iwona-Klein
    02 / Iwona Klein

    Fuhrpark Controlling

    02 / Iwona Klein

    Anfang 2022 wurde eine Stelle im Fuhrpark Controlling von inTime ausgeschrieben. Da ich auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen war, habe ich mich kurzerhand beworben. Was mich besonders reizte, war die Tatsache, dass in der Stellenanzeige explizit jemand mit polnischen Sprachkenntnissen gesucht wurde. An beruflichen Herausforderungen mangelt es mir heute nicht: Jeder Tag ist anders und es gibt unterschiedliche Aufgaben und Problemstellungen zu lösen. Das liegt vor allem daran, dass ich während meiner Arbeit viel mit den einzelnen Fahrerinnen und Fahrern zusammenarbeite. Die Kommunikation macht mir großen Spaß und dadurch wird es auch nie langweilig. Um für den Arbeitsalltag auf alles gewappnet zu sein, bietet inTime die Möglichkeit, sich bei Schulungen fortzubilden – da spielt inTime wirklich ganz vorne mit.

  • Portrait-von-Julian-Gartzke
    03 / Julian Gartzke

    Salesteam

    03 / Julian Gartzke

    Transparenz wird bei inTime großgeschrieben. Das ist ein Aspekt, der mir bei uns besonders gut gefällt, denn diese Offenlegung von Zahlen führt oft zu Verbesserungen. Generell ist inTime darauf bedacht sich an Veränderungen anzupassen. Das funktioniert auch gut, da das Unternehmen keine eingefahrenen Strukturen hat. Alle Themen sind ständig im Wandel, gibt es neue Richtlinien, dann werden Anpassungen vorgenommen. Beeindruckend fand ich zum Beispiel, dass inTime innerhalb weniger Jahre über 100 Sattelzüge angeschafft hat, sobald sie den Bedarf entdeckt haben. Auch die Büroausstattung ist gut, nicht nur aufgrund der neusten Technik, sondern auch wegen der modernen Büros mit den höhenverstellbaren Schreibtischen. inTime will sich bei vielen Themen einfach stetig verbessern.

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